Carta abierta: enfermeros del Hospital Dr. Ramón Carrillo denuncian incumplimentos del CCT y piden reducción de carga horaria

«Siendo que, en este nuevo hospital, se han aumentado el número de camas, y por su complejidad también ha aumentado el flujo de paciente que son atendidos.

Recibiendo como hospital cabecera paciente de las diferentes ciudades aledañas a la nuestra.

– Incumplimiento de los art. Del CCT.

• Art.69: condiciones y medio ambiente de trabajo

personal de enfermería que sufrió agresiones físicas de parte del usuario de distintas patologías mentales, golpes de puño, patadas, arrojaron agua caliente, acoso sexual, agresiones verbal y psicológica, recibiendo amenazas de lesiones y de abuso sexual en varias ocasiones» expresaron en el comunicado.

«Estos usuarios deambulan libremente por pasillos, ingresando a habitaciones de usuarios con otras patologías y también pudiendo ingresar a otros sectores como terapia intensiva, pediatría y maternidad, poniendo en riesgo tanto al personal como a los usuarios pediátricos y neonatales (recién nacidos)» indicaron.

«El sector de clínica médica no tienen las condiciones edilicias acorde para la atención de pacientes de salud mental, ya que los mismos tienen acceso a elementos corto-punzantes del material de enfermería, medicación, incluida psico-fármacos, dispensador de agua caliente, elementos de electromedicina, acceso al star de enfermería».

«- Incumplimiento de la Ley Nacional nº 26657 de salud Mental.

• MODALIDAD DE ABORDAJE

Atención incompleta del equipo interdisciplinario de profesionales de la salud mental y psicosocial, ya que no se cuenta con guardia activa de médico psiquiatra, ni psicólogos, de lunes a viernes quedando el usuario la mayor parte del día a cargo de enfermería. Y los días Sábados, domingo y feriados sin atención de especialistas.

• INTERNACIONES

El usuario no debe padecer internaciones prolongadas para resolver problemáticas sociales o de vivienda. El estado debe proveer recursos adecuados a través de las organizaciones públicas competentes. Habiendo usuarios que viven en el hospital hace meses, incluso llegando a cumplir el año de internación por falta de gestión o recursos, ocupando camas de clínica médica.

– Grandes posibilidades de presentarse infecciones cruzadas en los pacientes internados, debido a que en sectores como materno/infancia y pediatría, se internan paciente de clínica médica, debido a la falta de camas en el sector clínica/médica.

– Falta de supervisión de enfermería turno tarde y noche, exigimos la presencia de uno que garantice cobertura y solución inmediata a los servicios ante los imprevistos surgidos en el área de trabajo y así organice y planifique los equipos de enfermería.

COMO TRABAJADORES ESTE PRIMERO DE MAYO, EXIGIMOS SE CUMPLAN NUESTROS DERECHOS, Y EXIGIMOS TAMBIÉN QUE SE NOS BRINDEN LAS CONDICIONES BÁSICAS NECESARIAS PARA LLEVAR A CABO NUESTRAS LABORES DIARIAS» enumeraron.

«Reflejamos también la preocupación por nuestra salud mental y física que se ve afecta por la sobrecarga de horas laborales sostenida hace más de un año debido a los extensos recargos» manifestaron.

«Teniendo casos de compañeros que por sobre carga laboral y stress se vieron en la obligación por indicación de psicólogos y psiquiatras, ser apartados de sus tareas diarias dentro del hospital, generando, no solo un daño a su salud mental que afecta a su vida personal, si no también un daño en la organización y planificación diaria para la cobertura idónea de los diferentes sectores» expresaron.

«Según el artículo Nº9 del CCT de Principios Básicos cito:

• Inciso F: Promover el bienestar del personal, resaltando que la tarea de cada trabajador es esencial para el logro de los objetivos propuestos.

• Inciso G: propiciar un ambiente seguro, próspero, saludables y respetuoso de la dignidad del trabajador.

Por todo lo anterior mencionado, exigimos reducción de carga horaria diaria a 6 horas sin ser afectada la carga semanal.

Pudiendo ser más llevaderas las guardias y las horas de recargo, debido a que la mayoría del personal, se ve recargado más de una oportunidad en la misma semana.

Esto como posible solución a la espera de la integración de nuevo personal para completar los planteles en los distintos sectores. Pudiendo así resguardar nuestra integridad física y nuestra salud mental y emocional.

Enfermeros del hospital Dr. Ramón carrillo» finalizaron.